Les clés pour participer à la transformation de l'offre médico-sociale
Formation créée le 17/06/2025. Dernière mise à jour le 20/06/2025.
Version du programme : 1
Version du programme : 1
Prochaine date
15/01/2026Type de formation
PrésentielDurée de formation
7 heures (1 jour)Accessibilité
OuiLes clés pour participer à la transformation de l'offre médico-sociale
La “transformation de l’offre” est une notion qui traverse, questionne, mobilise l’ensemble des acteurs du médico-social. Cette formation propose de comprendre, d’analyser les enjeux de cette évolution, et d’en repérer les orientations stratégiques possibles tant d’un point de vue organisationnel que dans la pratique professionnelle.
Version PDFObjectifs de la formation
- Contextualiser la notion de “transformation de l’offre” dans l’évolution des politiques sociales du handicap
- Repérer les enjeux de cette évolution
- Identifier des éléments clé pour amorcer une transformation dans son organisation
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Professionnels
- Bénévoles
- Familles et proches aidants
Prérequis
- Aucun
Contenu de la formation
Contextualiser la notion de “transformation de l’offre” dans l’évolution des politiques sociales du handicap
- Les différentes lois
- Approche par le droit fondamental et la participation
- Changement de modèle
- Transversalité des politiques publiques
Repérer les enjeux de cette évolution
- Les institutions et les acteurs
- Parcours et accompagnement au projet
Identifier des éléments clé pour amorcer une transformation dans son organisation
- Analyse d’une expérience de changement de l’offre de service
- Rôles de chacun, étapes, impacts dans cette transformation
Équipe pédagogique
Professionnel du secteur médico-social avec une expertise en matière d'évolution des politiques publiques.
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Evaluation des acquis pendant la formation, via un questionnaire
- Evaluation de la satisfaction « à chaud », lors de la clôture de la formation, via un questionnaire
Ressources techniques et pédagogiques
- Alternance d’apports théoriques, pratiques, méthodologiques
- Études de cas et exemples concrets
- Travaux en sous-groupes
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants, nombre d'apprenants
Capacité d'accueil
Entre 6 et 12 apprenants
Accessibilité
Nous contacter pour adapter la formation.
Prochaines dates
12 places restantes
Les clés pour participer à la transformation de l'offre m...
le 15/01/2026
Villenave d'Ornon
12 places restantes
Les clés pour participer à la transformation de l'offre m...
le 16/03/2026
PAU
12 places restantes
Les clés pour participer à la transformation de l'offre m...
le 11/06/2026
Villenave d'Ornon
12 places restantes
Les clés pour participer à la transformation de l'offre m...
le 23/06/2026
BOE
12 places restantes
Les clés pour participer à la transformation de l'offre m...
le 23/09/2026
PAU
12 places restantes
Les clés pour participer à la transformation de l'offre m...
le 24/11/2026
LIMOGES